Nie możesz znaleźć zatrudnienia i zastanawiasz się nad podjęciem stażu z urzędu pracy? Sprawdź, na czym on polega oraz jakie ograniczenia i obowiązki się z nim wiążą.
To forma zatrudnienia, która ma za zadanie pomóc bezrobotnemu w zdobyciu doświadczenia i umiejętności potrzebnych do wykonywania zawodu. Podczas trwania stażu masz więc okazję nauczyć się czegoś nowego, podnieść kwalifikacje i zwiększyć swoją szansę na zaistnienie na rynku pracy. Staże organizowane są przez urząd, dzięki czemu nie płaci za nie pracodawca, a jeden z przeznaczonych do tego funduszy.
Aby zostać skierowanym na staż, zarejestruj się jako bezrobotny i wypełnij specjalny wniosek, do którego możesz dołączyć swoje CV. Kolejny krok leży już po stronie pracownika urzędu. Jeśli znajdzie on stanowisko zgodne z Twoim wykształceniem, przedstawi Ci je na kolejnej zaplanowanej wizycie. Wówczas będziesz mógł/mogła rozpocząć staż w zaproponowanym miejscu.
Oczywiście nie musisz godzić się na przedstawioną propozycję, jednak taka rezygnacja wymaga konkretnego uargumentowania. W innym przypadku odmowa grozi skreśleniem z listy bezrobotnych.
A co w momencie, w którym urząd nie ma do zaoferowania żadnych odpowiednich staży? Wtedy możesz samodzielnie znaleźć pracodawcę chętnego do podjęcia takiej formy współpracy i poinformować o tym UP. To bardzo dobre rozwiązanie – po pozytywnym rozpatrzeniu wniosku rozpoczniesz pracę w miejscu, które spełnia Twoje oczekiwania.
Z dniem 15 kwietnia 2020r. rozporządzenie MRPiPS w sprawie rejestracji bezrobotnych i poszukujących pracy wprowadziło udogodnienia rejestracji w PUP – rejestracja on – line również dla osób nie posiadających podpisu elektronicznego👍#rejestracja #urzadpracy #jaworzno #bezrobotni pic.twitter.com/l0h9VLFqrN
— Powiatowy Urząd Pracy w Jaworznie (@JaworznoPup) April 23, 2020
Staże z urzędu pracy trwają więcej niż 3 miesiące, ale mniej niż rok. Skorzystać z nich mogą wszyscy bezrobotni, jednak są pewne ograniczenia. Przykładowo, tylko osobom do 30. roku życia należy się staż 12-miesięczny, co jest związane z programem „Aktywizacja osób młodych pozostających bez pracy”.
Wynagrodzenie (tzw. stypendium) wynosi 120% zasiłku dla bezrobotnych, w 2022 roku wynosi 1488,96 zł brutto = 1169,20 zł netto. Do tego możesz ubiegać się o bon stażowy – jednorazową wypłatę o wysokości 1500 zł, pod warunkiem, że:
Jeżeli zaś dojeżdżasz do pracy (np. jej siedziba znajduje się w innym mieście), należy Ci się pół roku dodatkowego świadczenia, które nie wynosi więcej niż 100 zł miesięcznie. Ma ono pokrywać dodatkowe koszty.
Decydując się na podjęcie stażu z urzędu pracy, pamiętaj o kilku bardzo ważnych kwestiach. Przede wszystkim o formalnościach – na czas wypełniaj listę obecności, a na koniec przedstaw sprawozdanie. Ważną kwestią jest również formalność takiej formy zatrudnienia. Na szczęście wlicza się ona do emerytury, a po każdych 30 dniach pracy przysługują Ci 2 dni wolne.
Pozostałe kwestie, które warto mieć na uwadze:
Taka forma aktywizacji bezrobotnych z pewnością jest ciekawym sposobem na poszerzenie własnych kwalifikacji. Jeśli więc masz pewność, że utrzymasz się z oferowanej przez urząd kwoty – spróbuj swoich sił!
Zdj. główne: Scott Graham/unsplash.com
